【えるぼし認定後】造園男子たちに変化!?

コウメ

みなさんこんにちは!コウメです♪

えるぼし認定後、さっそく造園男子たちに変化があったみたい!

「職場に女性がいて良かった~」って思うことを聞いてみたよ!

造園男子の声

コウメ

・職場の雰囲気が明るく柔らかくなった。

・清潔感に気を遣うようになった。

・会社のイメージアップに繋がる。

・多様性が生まれて企業の成長に繋がる。

・新しい視点・発想・アイデアが生まれやすくなったり、今まで見逃していたことに気付ける。

造園女子の声

コウメ

・社長はじめ、同僚の男性陣も優しく包容力のある人たちばかりで女性が働きやすい環境です。

・現場で男性と同じパワーは出せないところが悔しいけど「無理しなくていいよ」と優しい言葉をかけてくれます。

・女性が1人しかいない部署に在籍していますが、気さくに話しかけてくれたり、良い雰囲気で仕事ができています。

コウメ

えるぼし認定後|造園男子たちの変化

社内で「えるぼし」というフレーズが飛び交うこともチラホラ。

「名刺にえるぼしマークが付いたんだから、ちゃんと説明できるようにしておかないと!」

「うちの会社は、女性が多いし、えるぼし認定を受けたってアピールしてきたよ!」

「ピンク色の作業服を着たら目立つんじゃない?」

等々、みんなが気にかけてくれていることが嬉しいです♪

「えるぼし認定」について過去のブログもご覧ください↓↓↓

千葉県内初!造園建設業の「えるぼし認定」

この度、新松戸造園は2020年10月1日付で「えるぼし認定(認定段階3)」を取得しました。 千葉県内に数ある建設業の中で新松戸造園が初のえるぼし認定となったことに驚き…

【えるぼし認定】造園女子たちの熱き想い

えるぼし認定についての詳細は、下記、千葉労働局のリンクと過去のブログを↓↓↓ 「えるぼし」認定通知書交付式を行いました! 男女ともに働きやすい職場環境へ 千葉県内、…

コウメ

造園男子たちの協力なしでは「えるぼし認定」は取得できなかったよね!

いつも造園女子たちのことを気にかけてくれてありがとう♡

これからもみんなで協力し合って男女共に働きやすい職場環境づくりをしていこうね!